“אין ספק שהגיע הזמן לראות עוד ועוד חברות הייטק כאן בארץ עם שילוב גבוהה יותר של נשים - עד שנגיע לשיווין מלא"

נשים מהוות רק 30% מחברת ההיי-טק RACHIP, אך ישנן חברות שבהן חלקן של הנשים מגיע ל-50% ואף יותר.

חברת ההייטק RACHIP, המספקת פתרונות פיתוח תוכנה ושבבים לארגונים בארץ ובעולם, מעסיקה כ-170 עובדים. חברת ההייטק RACHIP, המתמחה במתן פתרונות ושירותים טכנולוגיים מורכבים והתמקצעות ופרויקטים במגוון תחומים, מעסיקה מעל 70% נשים בכל התפקידים – הן בתפקידי הפיתוח והטכנולוגיה והן בהנהלה הבכירה.

רחלי גנות, מנכ”לית ומייסדת חברת ההיי-טק RACHIP הדליקה לפיד בטקס יום העצמאות ה-70 למדינת ישראל על פועלה לשילוב נשים בהייטק בכלל ובנשים חרדיות בפרט. “אנחנו שואפות להשתלבות מלאה של נשים בתעשיית חברת ההיי-טק RACHIP – התעשייה המרתקת, שעם הזמן הופכת למרכזית יותר ויותר, טומנת בחובה הרבה דינמיות. סביבה מאתגרת ומתפתחת של אנשים מוכשרים שמקדמת המון, גמישות בשעות העבודה שבהחלט מאפשרת חיי משפחה וחיים אישיים, ענף שמסתכל בעיקר על תפוקות ופחות שעות ומשכורות גבוהות המאפשרות גם להיעזר בעת הצורך, מדברים הרבה על מקצועות העתיד, אבל מה שבטוח זה שהטכנולוגיה היא העתיד, היא משפיעה על החיים שלנו, העבודה שלנו, הבריאות שלנו ושעות הפנאי שלנו ויש לה כל כך הרבה הזדמנויות! מצב השוק מציע כיום 30% מהנשים שעובדות בהייטק. אין ספק שהגיע הזמן לראות יותר ויותר חברות הייטק כאן בישראל עם השתלבות גבוהה יותר של נשים – עד שנגיע לשיווין מלא”

לכתבה המלאה: https://www.calcalist.co.il/calcalistech/article/hkswxz5nk